Un baby llega a IBCmass…

Baby-grande

Nuestra directora de producción Eva Fernández acaba de dar a luz un hermoso niño de nombre Martín. Eva ha estado al pie del cañón hasta el último momento, y ha demostrado que se puede conciliar a la perfección un embarazo con un puesto de alta dirección. Con motivo de su maternidad, IBCmass quiere mejorar su plan de conciliación familiar. Para ello, se abre una etapa de recepción de sugerencias.

De momento, se ha planificado una jornada formativa en septiembre para que los jefes de proyecto aprendan a utilizar la extranet desde cualquier parte del mundo. Por tanto, podrán acceder al desarrollo de sus trabajos desde su portátil, allí donde se encuentren. El siguiente paso será que nuestros clientes también puedan utilizar la extranet para revisar la evolución de sus encargos. Además se estudiarán las mejores condiciones para que las madres con babies puedan compatibilizar sus obligaciones familiares con las profesionales: medias jornadas, ausencias sabáticas o teletrabajo. Asimismo, todos colaboraremos para que su reincorporación a la empresa vaya sobre ruedas… Desde la oficina le deseamos lo mejor en su nueva etapa de madre ejecutiva, y le recomendamos la revista norteamericana Working Mother. A ella está dedicado este relato que pretende aprender de la excelencia de la maternidad.

La historia comienza un día de verano cuando en la vieja fábrica apareció un niño recién nacido. La llegada al mundo de un nuevo ser suele ser acogida con alegría. En nuestro caso, tras hacerle  carantoñas, todos exclamaron: “¿De quien es este rapacín?”.

Unos lo miraban con asombro, otros lo arropaban durante un rato pero pronto regresaban a su labor cotidiana. Entretanto el bebé lloraba desconsolado porque nadie le daba el biberón.

Por fin, decidieron acabar con la “molestia” y acudieron a una consultora para investigar de dónde procedía aquel intruso y esclarecer quien se ocuparía de su desarrollo.

La experta en calidad excavó en las raíces del “problema”. Comenzó por estudiar las entradas y salidas de la factoría, analizó el estado de salud del recién nacido y contrastó las pruebas de ADN con los presuntos sospechos@. Asimismo, envió comunicados a trabajadores, proveedores, clientes y hasta redactó una nota de prensa para resolver el enigma. Pero nadie contestaba. Pese a las dificultades, la sagaz “detective” empresarial no perdía la esperanza y continúo buscando soluciones constructivas.

Finalmente, convocó a las partes implicadas para esgrimir el resultado de sus pesquisas: “Como todos sabréis, un bebé ha sido encontrado en nuestras instalaciones. En ocasiones las cigüeñas dejan sus encargos en lugares equivocados. Después de una ardua investigación he llegado a la conclusión de que el pequeño no pertenece a está empresa”.

Todos se quedaron boquiabiertos ante el tono y la firmeza de sus palabras, ¿en que basaría aquellos argumentos?
Entonces como si de una pitonisa se tratara expuso sus razones:
“Tras cotejar las muestras de ADN con la cultura empresarial dominante, he llegado a las siguientes conclusiones: en primer lugar, ¿cuándo en está factoría se han cumplido los plazos de entrega? y, menos aún, en un proyecto que dura nueve meses.
En segundo término, ¿cuándo en este santo lugar se ha fomentado el espíritu de equipo? Dudo que dos personas hayan colaborado tan estrechamente como para concebir un bebé. A no ser que fuera un accidente…
Por último, en está familia rara vez se ha parido algo con corazón, pies y cabeza. Por todo ello, atestiguo que la dirección se ha centrado en el negocio pero se ha olvidado del desarrollo de las nuevas generaciones. No han estimulado la innovación, ni la gestión del conocimiento; el poder permanece en manos de los de siempre en edad de jubilación. Ante las circunstancias, dudo que se emprendan iniciativas de cambio. Así las cosas, aconsejo que el bebé sea entregado en adopción ya que el proyecto carece de continuidad”.

Aquel pequeño infante llamado “Calidad” ha crecido sano en IBCmass gracias al trabajo en equipo y a una tutela intachable de AENOR. Los jefes de proyectos, el gerente, el resto del personal y los auditores le han ayudado a desarrollarse. La labor del responsable de calidad ha sido un coser y cantar.

Alfredo Muñiz


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  1. Carmen Muñiz
    Jue, Dic 4 2008 |

    Enhorabuena a la recién mama,y FELICITACIONES por el artículo.me ha gustado mucho.

  2. Pinín
    Jue, Dic 4 2008 |

    Enhorabuena

    Desde internet rural enhorabuena a Eva

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